Как вести себя на собеседовании?

Как вести себя на собеседовании

Самым главным и ответственным шагом на пути к устройству на работу является собеседование. Многие люди при прохождении собеседования допускают ошибки. А ведь первое впечатление о себе имеет важнейшее значение. Что делать, если вас пригласили на собеседование? На что обратить внимание в первую очередь? Что спрашивать у нанимателя и как отвечать на его вопросы? Что лучше одеть на предстоящее важное собеседование и как себя вести? Ответы на эти интересующие вас вопросы мы рассмотри в данной статье.

Приготовьтесь внимательно изучить все тонкости прохождения собеседования и вас точно не смогут не принять на работу.

С чего же начать в первую очередь? Чтобы чувствовать себя уверенно и понимать, что вас ждет впереди, необходимо изучить доступную информацию об организации, в которую вы устраиваетесь. Такую полезную информация можно получить из СМИ, брошюр самой компании или в интернете. Полезной информацией могут оказаться такие данные о фирме, как:

  • Продукция и услуги фирмы
  • Конечные покупатели или пользователи услуг
  • Возраст существования организации
  • Часто ли проводится сокращение штата сотрудников
  • Рост и перспективы развития или расширения фирмы

Ознакомившись с этой информацией, вы будете иметь четкое представление о сфере деятельности и перспективах работы в данной фирме.

Далее следует подготовить себя к собеседованию морально и физически. Необходимо хорошо выспаться и постараться избегать стрессов. В плане одежды для собеседования следует выбрать оптимальные деловые вещи. Женщинам не стоит ярко краситься и делать праздничную укладку. Запах вашего парфюма не должен быть навязчивым и резким. Также стоит отказаться от броских и объемных украшений. Во всем вашем виде должна просматриваться сдержанность и уверенность в себе.

Теперь перейдем к самому действию. А именно тому, как вести себя на собеседовании, чтобы вас приняли на работу. Далее расскажем подробно как проходить собеседование на работу.

Настоятельно рекомендуем вам не опаздывать. Не пунктуальность покажет вам с не самой лучшей стороны для начальства. Следует придти заранее на место проведения собеседования и подождать когда вас вызовут. Если секретарь не встретил вас заранее, то обязательно постучите в дверь, до того, как зайти в кабинет. Назовите ваше имя громко и четко, чтобы его услышали и запомнили с первого раза. В свою очередь сами постарайтесь сразу запомнить имя интервьера. Нельзя во время прохождения собеседования жевать жвачку, использовать жаргонные выражения и сленг. Не желательно обсуждать семейные, религиозные, финансовые и политические проблемы. Примите открытую, удобную для общения позу и держите зрительный контакт с интервьюером. Ни в коем случае не стоит перебивать собеседника или пытаться лидировать в диалоге.

Перейдем к самому диалогу на собеседовании. Рассмотрим вопросы и ответы на собеседовании, с которыми вы можете столкнуться. Следующие вопросы вам может задать работодатель при приеме на работу:
Примеры вопросов на собеседовании

  • Почему вами была выбрана именно наша организация?
  • Почему вас заинтересовала такая должность?
  • Готовы ли вы к командировкам?
  • Есть ли возможность работать по ненормированному графику или в выходные дни?
  • Почему вы ушли с предыдущего места работы?
  • Что вы ждете от работы в организации, куда устраиваетесь в данный момент?
  • Какой размер заработной платы вы ожидаете получать?
  • Интересуют ли вас перспективы карьерного роста?
  • Позволяет ли ваша компетентность и уровень образования выполнять предоставленную вам работу?

Кроме вышеизложенных вопросов, вам могут попросить рассказать коротко о себе, о своих достоинствах и недостатках. Здесь не следует врать. Расскажите о тех ваших сторонах, которые пригодились бы при выполнении работы.

Можно рассказать про свои жизненные цели, чего хотите добиться. Так же стоит сказать с чем у вас могут возникнуть проблемы. Вы можете похвастаться достигнутыми целями например: вы накопили на машину или квартиру самостоятельно — кстати вот вам ссылка на статью если интересует как накопить деньги

Вы также можете задавать вопросы работодателю на собеседовании. Они могут быть следующими:
вопросы работодателю при собеседовании

    • История существования фирмы?
    • Какое место будет занимать ваша должность в общей структуре компании?
    • Каков будет режим вашей работы?
    • Будет ли испытательный срок и какое время он будет продолжаться?
    • Какой размер оплаты труда вам следует ожидать и существуют ли другие виды вознаграждений за работу?
    • Когда вам приступать к работе?
    • Что следует дополнительно изучить перед началом работы?

После прохождения собеседования о приеме на работу следует записать всю предоставленную вам информацию. Попросите письменно или устно по телефону известить вас о результатах вашего собеседования.
Если у вас что-то пошло не так и вас к сожалению не приняли на желаемую должность, проанализируйте свои действия и все мелочи. Тогда вы поймете в чем был промах и не допустите подобной ошибки на следующем месте проведения собеседования.

Желаем вам удачи и успехов в поиске достойной работы!

комментарии - Как вести себя на собеседовании?

  • МО
    Поддерживаю(0) Не поддерживаю(0)

    я бы сказал не интересно, а разумно

  • egis1112
    Поддерживаю(0) Не поддерживаю(0)

    динамично все это и очень позитивно

  • Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *